为进一步加强学校干部队伍建设，提升新任中层副职担当作为、履职尽责的能力水平。9月28日-29日，国家开放大学举办2021-2022年新任中层副职干部教育培训班，党委书记、校长荆德刚作开班动员并与新任中层副职进行集体谈话，党委副书记刘臣作总结讲话，党委委员、副校长范贤睿围绕数字化战略行动作专题报告。学校28位新任中层副职参加培训。培训由组织部/人事部部长袁薇主持。
荆德刚指出，近年来学校党委坚持党管干部原则，统筹谋划，深入考察，反复比选，严格把关，选任了一批优秀年轻领导干部，学校干部队伍结构进一步优化，干部队伍的整体素质和干事创业活力进一步增强。他表示，在全党全社会喜迎党的二十大胜利召开之际，学校举办新任职干部培训班和任职谈话意义重大，要求新任职干部要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提升理论素养和综合能力，为学校事业发展贡献力量。
荆德刚强调，新任职干部要对标习近平总书记关于新时代好党员、好干部的标准，始终做到3个方面：一要忠诚，忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于事业，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，全面贯彻执行教育部党组和学校党委的各项决策部署；二要干净，增强底线意识，树立底线思维，做事要“存公心”“去私心”“守初心”，始终清清白白做人、干干净净做事；三要担当，做敢于担当、敢于碰硬的干部，要在关键时刻站得出来、危难关头冲得上去，在工作中树起一面旗帜。
荆德刚指出，新任职干部要牢固树立“做完不如做好”“苦熬不如苦干”“扬长避短不如取长补短”“坐而论道不如起而行之”“亡羊补牢不如未雨绸缪”的观念，勉励大家要不负时代，不负学校期望，努力在新的岗位上创造新业绩、开拓新局面。并对新任职干部提出3方面期望：一是做到“三转”，转时态、转状态、转语态，要坚持守正创新、以上率下，努力成为业务过硬的行家里手；二是力争“三树”，树形象、树榜样、树旗帜，要用实际行动，在党员和群众中树好形象、立起标杆；三是确保“三个防止”，防止孤芳自赏、防止自以为是、防止随波逐流，要从善如流，要有大格局、大胸怀，汇聚干事创业精气神。
刘臣在培训总结中指出，本次培训是学校贯彻落实《2018-2022年全国干部教育培训规划》和深化学校干部队伍建设的重要举措。他希望新任职干部要以此为契机，努力在4方面下功夫：一是坚定理想信念永不动摇，在真学真信中坚定理想信念，把工作的目的、价值和意义同学校的改革发展紧密结合起来；二是强化理论学习永不松劲，在常学常新中加强理论修养，用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作；三是提升能力素质永不止步，在细照笃行中不断修炼自我，锤炼过硬本领，着力提高“七种能力”；四是转变工作作风永不懈怠，在知行合一中主动担当作为，坚持实事求是、求真务实，真抓实干、狠抓落实，用实际行动树立起领导干部的良好形象。
培训会上，范贤睿作了题为《踔厉奋发正当时 同心共谋教育数字化》的专题报告，报告系统梳理了国家教育数字化战略行动的背景和发展历程，讲解了国家智慧教育平台建设情况，并立足学校实际，从发展历程、整体规划、阶段性成效三方面详细介绍了国开数字化转型基本情况。范贤睿指出，学校将立足人才培养模式创新和质量提升的目标任务，坚定贯彻落实数字化战略行动，着力为国开学生和社会大众提供灵活学习和个性化学习服务的解决方案，促进学习型社会建设。
为切实增强本次培训的针对性、有效性，助力新任职干部缩短岗位适应期，学校纪检监察部/审计部、宣传部/统战部、党委办公室/校长办公室、组织部/人事部主要负责同志分别围绕深化党风廉政建设、如何当好中层副职、公文写作经验交流、干部监督管理有关规定解读等4个专题进行了授课。
摄影：诸葛寰宇
